Mise à jour : 01/06/20 Activité partielle, chômage partiel ou chômage technique, c’est la même chose. L’activité partielle peut être utilisée si l’entreprise a dû fermer (restaurant, commerce, etc.) ou l’entreprise a une baisse d’activité nécessitant le passage en temps partiel. Aucune demande d’activité partielle ne sera autorisée pour les entreprises qui souhaitent fermer préventivement. Site du ministère du travail… Read more »
Suite à la crise sanitaire, l’Etat met en place un plan d’action dédié à l’embauche des jeunes : #1JEUNE1SOLUTION. Aide au recrutement des jeunes La plan « 1 jeune, 1 solution » comprend notamment une aide au recrutement sous forme de compensation des cotisations sociales : d’un montant maximal de 4000€ sur 1 an pour l’embauche d’un jeune de moins de 25… Read more »
Pour la 14ème édition, Plaine Commune abonde l’appel à projet ESS 2020 et concentre les prix pour aider les structures de l’ESS à faire face à la crise. Date de clôture de l’appel à projet : 7 septembre à 12h Qui est concerné ? Toutes les structures de l’ESS : Associations, coopératives, structures d’insertion par l’activité économique, entreprises de l’ESS (article 1… Read more »
Initié par la Région Île-de-France, le fond Résilience est abondé par les département, les collectivités territoriales et au total plus de 70 collectivités franciliennes ! C’est 100 millions d’euros qui sont mobilisés pour aider les entreprise d’Île-de-France. Le fond Résilience Le fond Résilience a pour objectif de financer les besoins en trésorerie immédiats. C’est : une avance remboursable à taux zéro… Read more »
Le 4 juin 2020, la ministre du travail a annoncé la mise en place d’un plan de relance de l’apprentissage. Mise à jour : L’aide au recrutement des alternants fait partie des mesures du plan #1JEUNE1SOLUTION sorti en juillet. Elle a été élargie : à l’ensemble des contrats d’alternance : contrats d’apprentissage + contrats de professionnalisation aux alternants préparant des… Read more »
Une nouvelle aide « PREVENTION COVID » sous forme de subvention d’investissement est disponible : https://www.ameli.fr/entreprise/covid-19/une-subvention-pour-aider-les-tpe-pme-prevenir-le-covid-19-au-travail Les conditions L’ensemble des critères d’éligibilité sont disponibles dans les conditions générales d’attributions. Date d’application : du 14 mars au 31 juillet 2020 Bénéficiaires : les entreprises de 1 à 49 salariés et les travailleurs indépendants cotiser au régime général de sécurité sociale Prise… Read more »
Les Avocats de Seine Saint Denis, en partenariat avec la CIP 93 et le Réseau Avocats Entreprises, ont décidé de lancer une opération exceptionnelle de consultations d’orientation totalement gratuites. Vous êtes chef d’entreprise, commerçant, artisan ou profession libérale et la fin du confinement strict sera peut-être l’occasion de reprendre enfin votre activité. Vous craignez pour la survie de votre entreprise… Read more »
Les associations peuvent bénéficier du dispositif d’activité partielle. Toutefois, si elles bénéficient de subventions publiques, il y a certaines spécificités. Cette fiche en précise le périmètre. Attention pas de double financement public des salaires Le même salaire ne peut pas être financé deux fois par les fonds publics : une fois par la subvention, une fois pas l’activité partielle. Un… Read more »
La fin du confinement et la réouverture d’une partie des commerces est prévue au 11 mai prochain. Pour préparer la reprise d’activité, le ministère du travail met à disposition : un protocole national de déconfinement pour les entreprises pour assurer la sécurité et la santé des salariés une plaquette d’information sur les mesures à prendre des fiches conseils pour prendre… Read more »
L’Agefiph prend des mesures pour soutenir l’emploi des personnes handicapées pendant cette épidémie. Les mesures pour le maintien d’activité Prise en charge du remboursement des frais de transport, d’hébergement et de restauration des salariés ou travailleurs indépendants exerçant des activités essentielles à la Nation et indispensables à la gestion de la situation de crise sanitaire. Possibilité pour les apprentis et… Read more »
Retrouvez toutes les informations dans la fiche dédiée : Le salarié est en arrêt de travail pour maladie et et l’entreprise place ses salariés en activité partielle postérieurement à l’arrêt : Le salarié reste en arrêt maladie indemnisé jusqu’à la fin de l’arrêt. Le complément employeur, versé en plus de l’indemnité journalière de sécurité sociale est au montant de l’indemnisation… Read more »