#1JEUNE1SOLUTION : Aide à l’embauche d’un alternant

Le 4 juin 2020, la ministre du travail a annoncé la mise en place d’un plan de relance de l’apprentissage.

Mise à jour :

L’aide au recrutement des alternants fait partie des mesures du plan #1JEUNE1SOLUTION sorti en juillet. Elle a été élargie :

  • à l’ensemble des contrats d’alternance : contrats d’apprentissage + contrats de professionnalisation
  • aux alternants préparant des diplômes jusqu’à BAC +5

Aide au recrutement des alternants

La plan comprend notamment une aide au recrutement des alternants :

  • d’un montant de 5000€ pour les alternants mineurs, 8000€ pour les alternants majeurs
  • pour des embauches du 1er juillet 2020 au 28 février 2021
  • côté employeur : aucune condition pour les entreprises de moins de 250 salariés
  • côté apprenti : préparation d’un diplôme inférieur ou égal à Bac+5

Aucune démarche n’est nécessaire. C’est l’enregistrement du contrat d’apprentissage ou de professionnalisation auprès de votre OPCO qui l’éligibilité à l’aide.

Un simulateur est disponible pour évaluer le coût du salaire. Pensez aussi à vérifier si votre convention collective défini un salaire minimum pour les alternants.

A noter : cette aide est cumulable avec l’aide unique à l’apprentissage ! L’aide unique pourra être mobilisée à l’issue de la première année d’exécution du contrat.

Pour rappel, l’aide unique concerne les employeurs de moins de 250 salariés qui embauche un apprenti préparant un diplôme inférieur ou égal au bac.

D’autres mesures qui pourraient vous intéresser :

Le plan #1JEUNE1SOLUTION comprend également :

Retrouvez les informations sur le site du ministère du travail et n’hésitez pas à nous contacter pour plus d’information.

1 thought on “#1JEUNE1SOLUTION : Aide à l’embauche d’un alternant

  1. Pingback: #1JEUNE1SOLUTION : aide à l’embauche d’un.e jeune – Plateforme RH du territoire de Plaine Commune

Laisser un commentaire

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *